Η visa υποκατηγορίας 870 (προσωρινή visa γονέα με χορηγό) δεν παρέχει στον κάτοχο δικαίωμα εργασίας στην Αυστραλία· σχεδιάστηκε για τη συνοδεία και την οικογενειακή διαμονή, όχι για απασχόληση. Ο συγκεκριμένος όρος εργασίας αναγράφεται στην επιστολή χορήγησης της visa και στην παράγραφο 870.6 του Schedule 2 των Migration Regulations 1994: η condition 8101 συνιστά απόλυτη απαγόρευση εργασίας και δεν προβλέπει κανέναν μηχανισμό λήψης άδειας, ενώ η condition 8103 επιτρέπει την εργασία μόνο με γραπτή άδεια του Υπουργού.
Ο Dr Sirous Ahmadi, δικηγόρος μετανάστευσης στην Αυστραλία με αριθμό μητρώου MARA 0854826, εξηγώντας το ζήτημα τονίζει ότι το σημείο εκκίνησης για κάθε σωστή απάντηση είναι η ίδια η επιστολή χορήγησης της visa. Πριν από οποιοδήποτε συμπέρασμα, πρέπει να διαπιστωθεί ποιος όρος του Schedule 8 έχει επιβληθεί στη visa σας: αν είναι η condition 8101, η διατύπωση «ο κάτοχος δεν πρέπει να εργάζεται στην Αυστραλία» είναι απόλυτη και δεν υπάρχει καμία οδός για τη λήψη άδειας από τον Υπουργό· αν είναι η condition 8103, η εργασία απαγορεύεται χωρίς γραπτή άδεια του Υπουργού, και η άδεια αυτή μπορεί να περιορίζεται σε συγκεκριμένη εργασία ή συγκεκριμένη χρονική διάρκεια. Η πηγή επιβεβαίωσης είναι το κείμενο των κανονισμών στο legislation.gov.au και το δικό σας έγγραφο χορήγησης της visa — όχι διάσπαρτες εμπορικές ερμηνείες.
Η visa 870 δεν είναι «κάτι σαν τουριστική visa»
Η παρομοίωση της visa 870 με τουριστική visa είναι παραπλανητική. Η visa αυτή επιτρέπει συνεχή διαμονή έως 5 έτη σε κάθε χορήγηση, με τον νομικό περιορισμό ότι ο Υπουργός δεν μπορεί να ορίσει ημερομηνία μεταγενέστερη των 5 ετών από τη χορήγηση, ενώ το σύνολο των περιόδων ισχύος των visa υποκατηγορίας 870 δεν μπορεί να υπερβεί τα 10 έτη. Από την άλλη πλευρά, η visa είναι συνδεδεμένη με τον εγκεκριμένο χορηγό γονέα (approved sponsor) και μπορεί να λήξει λόγω γεγονότων που αφορούν τη χορηγία· μεταξύ άλλων, σε περίπτωση ανάκλησης της έγκρισης του χορηγού, η visa λήγει 35 ημέρες μετά την ανάκληση. Επιπλέον, η διατήρηση ασφάλισης υγείας είναι υποχρεωτική και δεν υπάρχει πρόσβαση στο Medicare.
Προειδοποίηση συμμόρφωσης: η «εργασία» έχει ευρύ ορισμό
Η έννοια της «εργασίας» στο αυστραλιανό μεταναστευτικό δίκαιο ερμηνεύεται ευρέως, και η παραβίαση όρου της visa συνεπάγεται κίνδυνο ακύρωσης της visa. Για τον λόγο αυτό, προσωπικές υποθέσεις σχετικά με άμισθες δραστηριότητες ή τη βοήθεια σε οικογενειακή επιχείρηση δεν πρέπει να εκλαμβάνονται ως δεδομένος κανόνας· κάθε τέτοια δραστηριότητα πρέπει να αξιολογείται πριν ξεκινήσει, υπό το πρίσμα του όρου που αναγράφεται στη visa σας και της τρέχουσας πολιτικής του Department of Home Affairs.
Μια τελευταία και σημαντική παρατήρηση: ορισμένοι ανεπίσημοι ιστότοποι υποστηρίζουν ότι οι κάτοχοι visa 870 μπορούν να εργάζονται χωρίς περιορισμό. Ο ισχυρισμός αυτός είναι εσφαλμένος και δεν στηρίζεται σε κυβερνητική πηγή· η λήψη αποφάσεων με βάση αυτόν μπορεί να θέσει σε κίνδυνο το καθεστώς διαμονής των γονέων σας.
Αν οι γονείς σας έχουν visa 870 ή βρίσκονται στη διαδικασία υποβολής αίτησης, η πραγματική ηρεμία ξεκινά από μια προσεκτική εξέταση των όρων που αναγράφονται στην επιστολή χορήγησης της visa· για εξατομικευμένη καθοδήγηση προσαρμοσμένη στη δική σας υπόθεση, μια σύντομη συζήτηση με τον Dr Sirous Ahmadi μπορεί να σας δώσει πλήρη εικόνα των δικαιωμάτων και των περιορισμών σας.
Read the full legal breakdown ←
This answer reflects the law and policy as verified on October 8, 2026. Immigration rules change frequently — confirm the current position before acting.
Dr. Sirous Ahmadi وکیل مهاجرت استرالیا 0854826
This article is general information only, current at the date shown, and is not legal advice. Do not rely on it for your own situation — immigration law and policy change frequently. Seek advice from a registered migration agent or immigration lawyer about your circumstances.